Elke
Geraerts, PhD

Psichologė ir neuromokslininkė, HARVARD, ST. ANDREWS, MAASTRICHT ir ROTTERDAM universitetų mokslininkė

THE NEW NOW: kaip išsiugdyti atsparumą pasaulyje, kuriame nuolatinis kitimas yra vienintelis pastovus dalykas?

Pokyčiai gali būti sudėtingi, tačiau neapibrėžtumo laikai taip pat suteikia organizacijoms unikalią galimybę parodyti atsparumą ir tapti stipresnėmis. Kaip organizacijos gali pasinaudoti šia galimybe? Ir į ką C-lygio vadovai turėtų atkreipti daugiausiai dėmesio? Kaip suteikti organizacijai emocinius ir socialinius įgūdžius, reikalingus ne tik išgyventi šiame pasaulyje, bet ir prisitaikyti bei klestėti.

​

David
Shontz

Global HR Leader at Nokia, Head of Workforce Analytics

Ronan
Harrington

Atsparumo, perdegimo ir elgsenos neuromokslo ekspertas

Kiek kartų girdėjote: „susiimam ir šįkart pavarom“. Kiek kartų savo komandai sakėte: „turime mobilizuotis, čia tik laikinai, po to vėl grįšime į normalų rimtą“. Ir grįžtame į normalų ritmą… kokiai savaitei, o tuomet ir vėl „pavarom…“. Neverta tikėtis, kad tai gali pasikeisti. Tačiau, svarbu suprasti, kad vien ištvermė nepadės, reikalingas atsparumas.

Nuo perdegimo prie atsparumo: kodėl mes painiojame ištvermę ir atsparumą?

Hertta
Vuorenmaa, PhD

AALTO UNIVERSITY Future of Work tyrimų programos vadovė ir dėstytoja

Kaip išties atrodo darbo rinkos ateitis? 

Šiame susimąstyti skatinančiame pristatyme, gilinsimės į dinamiškus pokyčius ir kylančias tendencijas, formuojančias pasaulinį darbo rinkos paveikslą. Įveikti iššūkius ir pasinaudoti vis besivystančios darbo rinkos teikiamomis galimybėmis ir, svarbiausia,… nepraleisti progos formuoti savo ateitį!

Dominic
Colenso

Holivudo aktorius, autorius, viešojo kalbėjimo ekspertas

Kas gerus Holivudo aktorius skiria nuo mažiau gerų?

„Kaip dažnai būna, kad apima toks jausmas, jog žmogus nieko nepasakė tokio, ko jūs nebūtumėte pasakę, tačiau… patikėjo juo, ne jumis. Būdamas aktoriumi greitai supranti, kad kalba yra didžiulis ginklas, o tavo kuriamas pasakojimas gali nulemti laimėjimus tiek teatro ar kino scenoje, tiek… (įsirašykite jūs).“ Šiame energingame, interaktyviame pranešime Dominicas Colenso dalinsis įgūdžiais, kuriuos išmoko iš savo Holivudo herojų.

Richard
De Hoop

Yra mažai pranešėjų, kurie dainuoja ir dar mažiau dainininkų, kurie skaito pranešimus; Richardas entuziastingai daro ir vieną, ir kitą…

„Komandą, skyrių ar organizaciją galime palyginti su orkestru, o darbuotojus ar komandos narius – su muzikos instrumentais, kurių kiekvienas turi savo charakterį, skambesį ir tembrą. Tai bus triukšmas ar harmonija? Grojate tyliu bosu ar trimitu, kuris imasi iniciatyvos? (…)“

​Beveik niekas negali padaryti visko. Beveik viskas yra įmanoma, kai dalyvauja visi.